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发布日期:2025-07-22

来源:太阳集团电子游戏电子股份有限公司

     

  宁波数字产业集团有限公司(原浙江宁数科创集团有限公司)于2022年3月注册成立✿◈★,注册资金10亿元✿◈★,为宁波通商控股集团数智经济平台主体✿◈★,定位为宁波数字新基建和数字产业的投资运营者✿◈★、宁波公共数据资产的授权经营者✿◈★、宁波数字化改革和产业数字化的赋能者✿◈★。作为宁波市首家国有全资数字产业集团✿◈★,宁数集团积极打造人工智能✿◈★、数据要素和信息技术创新应用三大核心板块✿◈★,未来将以建成全省领先的数字产业综合投资运营平台为目标✿◈★,成为宁波数字经济的“主力军”和“顶梁柱”✿◈★。

  宁波宁数智能计算产业发展有限公司以引领宁波市人工智能产业发展为使命✿◈★,是宁数集团人工智能板块全资子公司✿◈★。宁数智能的主营业务主要包括国资国企信创业务✿◈★,算力运营业务及人工智能生态建设✿◈★,以及落实其他国资投资建设任务✿◈★。

  浙江宁数健康大数据运营有限公司作为宁数集团数据要素板块的全资子公司✿◈★,负责全面落实宁波公共数据授权运营平台的市场化运营✿◈★,打造国内一流的基础数据运营商✿◈★,引育以数据驱动的数实融合场景✿◈★,打通公共数据与社会数据的融合应用✿◈★,打造具有宁波特色的数商生态体系✿◈★,做大做强宁波市数据要素市场✿◈★。

  宁波市大数据投资发展有限公司是宁数集团信息技术创新应用板块的全资子公司✿◈★,聚焦大数据产业发展✿◈★,创新建设运营一体化✿◈★,并形成“以投促建✿◈★、以建带运”的政企信息化项目“投✿◈★、建✿◈★、运”模式澳门太阳网城✿◈★。投资建设运营宁波城市大脑✿◈★、宁波5G+城市管理融合应用场景✿◈★,努力探索具有宁波辨识度的创新应用✿◈★,承建甬易办✿◈★、基层一表通等应用平台✿◈★,以高质量的服务支撑数字政府✿◈★。

  招聘工作坚持公开✿◈★、平等✿◈★、竞争✿◈★、择优原则✿◈★,按照德才兼备的用人标准✿◈★,采取公开报名和择优聘用的办法进行✿◈★。

  2✿◈★、具备国家承认的学历川岛和津实✿◈★,且具有招聘职位所需的学历(学位)✿◈★、专业✿◈★、工作经历✿◈★、职业(执业)资格要求✿◈★;

  3✿◈★、本次招聘所涉及的年龄✿◈★、工作经历✿◈★、职业(执业)资格要求等条件取得时间的计算统一截至2025年4月30日(含)✿◈★;

  2✿◈★、负责公司业务经营规划✿◈★,结合公司战略方向和经营指标要求✿◈★,制定公司经营策略✿◈★、部署日常经营工作✿◈★。

  4✿◈★、熟悉数据要素市场化配置改革等数字经济相关领域知识✿◈★,具有良好的政策研究✿◈★、项目对接✿◈★、平台运营及行业整合能力✿◈★,善于在工作中推动协作✿◈★;

  2✿◈★、具备3年及以上大中型企业财务负责人工作经历✿◈★,熟悉会计核算✿◈★、税务筹划✿◈★、资金管理✿◈★、预算管理✿◈★、合并报表✿◈★、财务分析等方面工作✿◈★;

  1✿◈★、具备一定的市场及数据分析能力✿◈★,对数据或基础设施业务应用场景进行挖掘✿◈★,设计数据应用产品✿◈★,拓展重点客户市场✿◈★。

  7✿◈★、负责开展数据要素交易流通相关运营工作✿◈★,负责联络交易机构✿◈★、行业流通平台✿◈★,提供数据产品登记✿◈★、数据资产入表等增值服务✿◈★。

  1✿◈★、35周岁及以下✿◈★,本科及以上学历学位✿◈★,电子信息类✿◈★、计算机类✿◈★、自动化类✿◈★、机械类✿◈★、仪器类✿◈★、材料类✿◈★、医学大类✿◈★、管理学大类相关专业✿◈★;

  1✿◈★、负责数据公司系统平台建设✿◈★、参与平台顶层设计规划✿◈★,负责平台建设项目管理✿◈★、需求分析✿◈★、进度跟踪✿◈★、验收把关工作✿◈★。

  4✿◈★、负责重大场景落地实施路径设计✿◈★、跟踪重大场景落地跟踪进度✿◈★,提供全流程技术实施服务✿◈★,负责技术问题的解决✿◈★。

  1✿◈★、35周岁及以下✿◈★,本科及以上学历学位川岛和津实✿◈★,电子信息类✿◈★、计算机类✿◈★、自动化类✿◈★、数学类✿◈★、测绘类✿◈★、水利类相关专业✿◈★;

  2✿◈★、具备3年及以上IT企业从业经历✿◈★,从事过项目管理✿◈★、产品设计川岛和津实✿◈★、系统开发✿◈★、数据治理等相关工作✿◈★;

  5✿◈★、熟悉数据处理工具和技术✿◈★,熟悉政府信息化项目✿◈★、熟悉AI大模型✿◈★、数据要素市场化配置改革等领域的知识澳门太阳网城✿◈★,具有相关项目或工作经验的优先✿◈★;

  2✿◈★、负责系统日常的运维管理和实施工作✿◈★,负责服务器✿◈★、操作系统川岛和津实✿◈★、数据库等系统的日常维护✿◈★,包括安装✿◈★、配置✿◈★、升级和补丁管理✿◈★,确保系统的稳定运行✿◈★;负责维护网络设备✿◈★,确保网络的稳定连接和高效传输✿◈★。配置和管理防火墙✿◈★、VPN等安全设备✿◈★,保障网络安全✿◈★。

  5✿◈★、熟悉信息安全基础知识✿◈★,包括网络安全✿◈★、系统安全✿◈★、应用安全等方面的内容✿◈★,基本具备网络安全攻防实践能力✿◈★;

  1✿◈★、负责地市政务关系管理✿◈★,针对数字政务✿◈★、数字社会澳门太阳网城✿◈★、医疗等领域✿◈★,挖掘和引导需求✿◈★;2✿◈★、负责制定合理可行的项目计划及方案✿◈★,提供解决方案及实施计划✿◈★;3✿◈★、负责项目招投标流程✿◈★;负责项目的售中售后管理✿◈★。

  1✿◈★、35周岁及以下✿◈★,本科及以上学历学位✿◈★,电子信息类✿◈★、计算机类✿◈★、自动化类✿◈★、机械类澳门太阳网城✿◈★、仪器类✿◈★、材料类✿◈★、管理学大类相关专业✿◈★;2✿◈★、具备2年及以上工作经验✿◈★,从事过信息化项目管理或咨询工作✿◈★;

  3澳门太阳网城✿◈★、具备扎实的项目管理相关的专业知识和经验澳门太阳网城澳门太阳网城✿◈★,能够独立开展项目开发和行业研究等工作✿◈★;4✿◈★、具有较强的组织✿◈★、沟通✿◈★、协调能力✿◈★;

  1✿◈★、‌负责公司人工智能✿◈★、大模型澳门太阳网城✿◈★、智能体等系统平台规划设计✿◈★、研发落地及应用场景拓展协助公司各类业务拓展✿◈★、咨询规划✿◈★、项目管理及系统运维工作‌✿◈★;

  2✿◈★、负责协助公司日常综合管理工作‌人工智能相关前沿技术的探索✿◈★,整合公司算力✿◈★、算法✿◈★、数据✿◈★、模型等资源优势✿◈★,开展人工智能产业合作相关的项目跟进和研究✿◈★。

  1✿◈★、35周岁及以下✿◈★,硕士研究生及以上学历学位✿◈★,应届毕业生✿◈★,电子信息类✿◈★、计算机类相关专业✿◈★,人工智能相关专业或学位优先✿◈★;

  2✿◈★、熟练掌握一种及以上软件开发✿◈★、人工智能✿◈★、大模型等技术应用的技能或方法✿◈★,有相关领域学术研究成果(论文✿◈★、课题✿◈★、项目)等✿◈★;3✿◈★、有互联网大厂或人工智能行业实践经验的优先✿◈★;4✿◈★、具备良好的团队协作能力川岛和津实✿◈★、学习能力和创新思维✿◈★,能够快速适应新技术和新场景✿◈★;

  2✿◈★、报名方式✿◈★:应聘人员下载并填写《宁波数字产业集团有限公司应聘登记表》(见附件)✿◈★,附本人身份证✿◈★、学历及相关证书等材料电子版发送至电子邮箱✿◈★:✿◈★。

  3✿◈★、邮件主题注明“应聘岗位+姓名”✿◈★,重复报名多个岗位视为无效✿◈★。报名日期以邮件发送日为准✿◈★,逾期无效✿◈★。

  2✿◈★、根据岗位资格条件和应聘者的匹配度进行资格审查✿◈★。不符合条件者将被取消报考资格✿◈★。若单个岗位符合条件的报名人数少于3人✿◈★,则取消该岗位的招聘指标✿◈★。

  3✿◈★、资格初审结果在资格初审期间通过邮件形式反馈✿◈★。资格初审通过者可进入资格复审✿◈★。对初审结果有异议的✿◈★,请在该时段内联系确认✿◈★,逾期不再受理✿◈★。

  1✿◈★、时间✿◈★:以短信✿◈★、电线✿◈★、对通过资格初审人员进行现场资格复审✿◈★。参加资格复审者需携带本人身份证✿◈★、学历学位证书✿◈★、教育部学信网学籍认证材料或国(境)外留学回国(境)人员须提供教育部中国留学服务中心出具的学历认证材料✿◈★、职业(执业)资格证书/职称证书(以岗位要求内所需证书为准)✿◈★、任职证明川岛和津实✿◈★、符合岗位工作年限要求的相关工作证明或劳动合同(须体现相应岗位或职位)✿◈★、对应年限的历年社保缴纳证明等原件及复印件✿◈★,在规定时间到指定地点接受资格审核✿◈★。以上资料按实际报考岗位要求准备✿◈★。复审资料不退还✿◈★,资料不实者取消资格✿◈★。未按规定参加复审者视为自动放弃✿◈★。

  3川岛和津实✿◈★、尚未毕业的2025届毕业生提供《毕业生就业推荐表》(加盖学校公章)或其他可以证明的相关材料✿◈★,符合条件的2023✿◈★、2024届择业期毕业生须提供未参缴城镇职工社会保险的相关佐证材料✿◈★。

  4✿◈★、招聘中所涉及的专业类别✿◈★,参照教育部普通高等学校本科专业目录(2024)✿◈★、教育部研究生教育学科专业目录(2022)或2025年浙江省公务员录用考试专业参考目录✿◈★。专业相近的留学人员在报名时须备注所学专业的主干课程✿◈★,专业相近的以所学主干课程为准✿◈★。

  5✿◈★、资格审查贯穿全过程✿◈★,应聘者对所提供材料的真实性负责✿◈★,凡发现报名人员存在提供虚假材料或有违法违纪情况的✿◈★,即取消应聘资格✿◈★。

  6✿◈★、对通过资格复审的人员进行面谈✿◈★,考察应聘人员的基本素质✿◈★、职业能力和发展潜质✿◈★。根据资格复审及面谈结果按不超过岗位招聘人数5倍的比例确定复试人员名单✿◈★。若单个符合进入复试要求的人数少于3人✿◈★,则取消该岗位的招聘指标✿◈★。

  笔试及面试时间地点另行通知✿◈★。笔试✿◈★、面试均为百分制✿◈★,其中面试合格分为70分✿◈★,面试不合格者淘汰✿◈★。根据笔试占40%✿◈★,面试占60%合成最终成绩✿◈★,成绩从高分到低分按不超过1:1的比例确定体检对象(总成绩并列✿◈★,以面试分数高者优先✿◈★,总成绩和面试成绩都相同✿◈★,则加试)✿◈★。如确无合适人选✿◈★,该岗位可空缺✿◈★。

  公司统一组织体检✿◈★,时间地点另行通知✿◈★。体检对象不按规定的时间✿◈★、地点参加体检的✿◈★,视作放弃体检✿◈★。报考人员放弃体检✿◈★,视作放弃聘用资格✿◈★。体检不合格者淘汰✿◈★。体检不合格或放弃体检的空缺名额由公司决定是否递补✿◈★,如递补则在该职位的复试合格人员中从高分到低分予以等额递补✿◈★。体检合格者进入考察✿◈★。

  考察时间另行通知川岛和津实✿◈★。考察采取实地考察或背景调查等方式进行✿◈★。考察阶段候选人应提供无犯罪记录证明和个人征信等证明材料✿◈★。考察合格者确定为拟聘用人员✿◈★,不合格者淘汰✿◈★。考察不合格或放弃考察的空缺名额由公司决定是否予以递补✿◈★,如递补则在该职位的复试合格人员中从高分到低分予以等额递补✿◈★,重新进行体检✿◈★,体检合格后安排考察✿◈★。

  1✿◈★、考察结束后✿◈★,对拟聘用人员进行公示✿◈★,公示期为3个工作日✿◈★。公示期满无异议✿◈★,按有关规定办理相关聘用手续✿◈★。对反映有影响聘用问题并查有实据的✿◈★,不予办理✿◈★。

  2✿◈★、复试后各环节中若出现职位名额空缺的✿◈★,由公司决定是否予以递补✿◈★,如递补则在该职位的复试合格人员中从高分到低分予以等额递补✿◈★,重新进行体检和考察✿◈★。

  3✿◈★、拟聘用人员必须在规定的时间内报到并签订劳动合同✿◈★,无正当理由逾期不报到的或报到后不愿签订劳动合同的✿◈★,取消聘用资格✿◈★。太阳集团app新版下载安卓版✿◈★!太阳集团app旧版下载✿◈★,太阳集团澳门太阳集团网站太阳集团电子游戏官网✿◈★,旅游景点✿◈★,太阳成集团tyc✿◈★,太阳集团app新版下载苹果版✿◈★。


 


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